求職見工，面試技巧簡易要訣，升職加薪馬到功成

                  求職獲得心儀崗位的見工機會，距離升職加薪僅一步之遙，花點時間，掌握簡易之面試技巧要訣，充足準備，跳槽升遷，馬到功成，指日可待。

       欠缺準備，乃大多數求職者見工的致命通病。給僱主的感覺是毫無誠意，不加重視，試問誰又會放心把工作崗位交託呢？此之所以，用二、三十分鐘搜集資料，思考一下，已足夠令自己的表現勝過大部份競爭對手。

       首先，必需仔細瞭解職位的工作性質，特別是技能要求。回顧自己過往的工作經驗和資歷所學，盡量找出相同或有關的部份，具備相關經驗的求職者，最受僱主歡迎。有時候，一些看似關係不大的資歷，也可發掘其中的共通、有利之處，加以利用。例如以往有會計經驗，而現時則見工客戶服務工作，對人為主，從前工作需要冷靜、細心和耐性等特點，依然適用，可別浪費。

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       此外，認識面試的公司背景、主力產品、銷售賣點、價格模式、客戶對象、競爭對手和行業趨勢等等，不可或缺。許多面試話題皆由此而起，這不單有利於把談話帶到自己熟悉的範疇，亦令人感覺認真。

接着，見工面試技巧最重要的部份，是向未來僱主清楚說明，自己過往的經驗，為何、如何能給新公司帶來貢獻，以及為何自己比其它求職者優勝。若過程中能以實例佐證，例如以往解决某種問題的成功經驗、曾經達成的業績，甚至特別為新公司構思的建議等，均能令僱主另眼相看。

       在求職面試的最後，預備一些明智的問題，將令僱主印象深刻，很少見工者懂得做此一點。這些提問，應當有助你瞭解此職位，長遠是否適合自己，切勿急談待遇福利、升職加薪等事宜，這些留待得到聘約時，再細議不遲。

       機會只留給有準備的人。求職見工前，花點功夫運用上述面試技巧，妥善預備，給自己升職加薪的大計，自然勝算大增。