私人補習老師廣拓生源，收入大增之五種新嘗試

       私人補習老師常遇到的一個問題，就是學生人數及上堂時數不足，影響收入，特別是兼職或新入行者，更是難以開展。以下五種新嘗試，能助你廣拓生源，入息大增，有否思考過呢？

       一、增加新上堂地區。平時祇補家居出入範圍的，可否擴闊一些，把再多五到十分鐘車程的附近地區也納入考慮？以往不去的較遠地區，可否撥出每周半天的時間到那處，把學生集中在一晝？網課不受地點交通限制，更是方便的選擇。平時沒有到的，會否加以考慮？

       適當擴大服務地域，選擇會更多。有時候，上堂地點不一定就近便好，不同的地區，有不同的生源和消費力，例如在名校區的學生，上堂或會更積極，所介紹來的同學也易較近似。

       二、吸納新學生對象。補習老師都是某方面的專家，而這門知識，是否服務更多類型的人？最簡單是開教新的級別，例如本來補高中的，可否調整一下教材，也補初中？本能補初中的，可否也兼補高小？

       又如英語老師，本來補中、小學的，可否也教成人商業英語、移民會話班之類？本來補中學會計的，可否也教專業資格公開試課程？除卻級別和科目外，班種也是一個選擇，一對一補習之外，會否也補小組班，人數不同，學費也有異，會是不同需要和消費力的對象，可吸納不同生源。有時新開的路子，比舊的更好走也說不定。

（圖片鳴謝：halayalex, freepik）

       三、發展新合作對象。平時都是上門私人補習的，可否到機構去教一些學習班？例如學校的課後輔導班、青少年中心的補習班等。跟新的對象合作，不單可吸收寶貴經驗，也可建立新的人脈，增加發展機會。例如在班上認識的學生，要求更有效率和質素的學習，遂相約班外私人補習，或自組小班上堂等。在行頭上活躍一些，對老師來說，總是好事。

       四、提供新優惠。對新收學生，可否提供首堂學費半價、網上試學半小時特價之類，鼓勵其嘗試？對現有舊生，可否給予加堂優惠，例如現時每月上四堂的，若加至六堂或以上的話，會有折扣？學生介紹朋友來上堂，會否有獎勵？...... 諸如此類，不一而足。老師大可按自己的需要，提供誘因，令家長學生多替自己宣傳。有時候，效果會是出乎意料的好。

       五、開拓新宣傳渠道。即使是大品牌電話、化妝品、歌星開演唱會，亦不惜工本，大力宣傳，以廣招徠。私人補習亦一樣，否則縱使老師學術知識豐富，資歷出眾，徒苦無用武之地。

       現時依靠什麼途徑收生？單靠親友介紹，是否足夠？若透過補習中介的話，成本是否化算？曾否試過在社交媒體招生，是否有效？若能建立至少一個有效廉宜的收生渠道，將為補習老師的生源及收入，帶來重大突破，其重要性不下於教材筆記，值得花點時間研究。

       祇要能從以上五點，揀選一二深入考慮，作出嘗試，一段時間後，生源和收入應會有顯著改善。敝網站正是為私人補習老師免除中介，直接招生，大省成本而設，不妨一看在 TutorBoard 之招生好處。

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