招生錦囊

招生途徑分析

　　私補老師之需求龐大，競爭亦激烈，能否脫穎而出，門生眾多，收入理想，端看以下七大因素。

　　首先、誰是對象學生？消費力如何？這包括補習之科目、班級和地區。老師能教授之科目熱門，如英文補習，收生範圍自然大些；高中課程的，收費會高些；到半山豪宅地段的，消費力又較高。需注意者，地區宜有所取捨，往返時間和車費亦是成本，距離太遠，小心得不償失。

　　第二、定價如何？收費是否適中？在市場是否具競爭力？可別以為愈低愈好，太低的收費徒令自己無利可圖，白費時間精神。收費應與所提供之價值成正比，例如自信本領高強，能迅速提高學生的，大可採取高價路綫；經驗資歷較遜的，不妨先以相宜價錢，打開客路。關鍵者，令學生物有所值。

　　第三、老師有何賣點？獨到之處何在？可能是精通補習數學、公開試成績優異、學生成績驕人、教授方法特別、擅於與小孩相處、耐心盡責……等等，不一而足。找到自己的賣點，對吸引學生，採用高價策略，針對目標對象，十分有利。

　　第四、有何競爭？自己跟其它同類型的私補老師相比，收費和資歷等比較如何？同區有何對手？從學生之角度看，自己的履歷報價吸引嗎？具備獨特賣點，就能避開大部份的競爭，事半功倍。

　　第五、學生分佈廣嗎？例如私補高中的，學生若大部份於同一年考文憑試，試後學生便離散；私補小學的，學生若大多在同一年升中，呈分試後人數便易銳減。平時留意招收不同級別的學生，這批今年畢業，那批則下年，收入便穩定得多了。

　　第六、老師是否具備真材實料？真正能幫助學生提升成績嗎？學生是留下長期上課，還是數月便離去？會否推薦自己給親朋戚友？學生人數長遠能否壯大，全靠老師之實力和口碑。

　　最後、如何宣傳？能否接觸目標學生，成本是否化算，老師能否經營以上各項因素，發揮自己之招生策略，此乃關鍵。能倚靠補習中介向學生突顯自己的賣點嗎？還是自行宣傳，直接招生，最能增加收入？

　　私補老師掌握此七項要素，努力經營，定能逐漸累積起自己的學生羣，賺取豐厚收入。要自主招生，自由稱心？告別中介、省回佣金、自由自主之直接招生網站──補習告示板為你而設！

﹝免責聲明：本文資料僅供參考之用，並不構成法律建議。讀者依據本文內容行事前，務請先尋求專業法律意見，敝網站對所造成的後果不負任何責任。﹞

　　老師與中介發生補習介紹糾紛，不時有聞，例如考慮後拒絕、試堂不果仍遭追收全部佣金或罰款，或上課過後卻拒付學費……等，多牽涉錢銀轇轕，甚至欺詐。

首先、保持鎮定，毋需慌張。

　　糾紛通常由收到中介的警告開始，謂老師已觸犯了合約上的某些條款，需馬上繳付罰款數百至數千元不等，否則將告上法庭或報警云云。老師通常唬得驚惶失措，為怕惹上官非，雖覺指控無理，情願息事寧人，無奈付款了事，其實老師毋需因害怕而含冤受屈。

第二步、瞭解法例，清楚責任。

　　需知案件分民事和刑事兩種，即使真的違反了合約，亦僅屬民事案件，即使報警，亦不會受理。除非當中涉及欺詐成份，方屬刑事。

　　補習介紹糾紛只能循民事索償，牽涉的只是錢銀，縱使敗訴亦不留案底，遠非想像中的大件事。凡追索金額五萬元以下的官司，由小額錢債審裁處審理，控辯雙方得自行上庭，不得聘用代表律師。

第三步、客觀檢討，誰是誰非。

　　老師應細心回想事件經過，查看所訂合同，檢討誰是誰非。假若確是自己犯錯，違反條款，有損補習中介利益，便得依約賠償，但可試與之商討，減輕罰款。假若是對方無理取鬧，胡亂苛索，便應大膽交涉，據理力爭。鬧上法庭的話，法官自會主持公道。

第四步、保留記錄，搜集證據。

　　老師應盡可能，把補習介紹期間發生的一切事件記錄下來，諸如談話、文件、單據、合約……等。如有日期、時間和對象等細節，說服力大增；談話如有錄音，更是有力證據，對取信於法官大有幫助。

　　私補中介常以「合約上註明」為理由索償。這些中介合約，就像銀行或電訊公司的合同一樣，寫滿了對消費者不利的條款，老師雖已簽署或同意，但鮮少看過。

　　要注意者，根據消費者法例之《不合情理合約條例》，法庭有權裁定毋需執行合約上不合情理的部份。即使合約註明，不代表定必無可爭辯。再者，口頭承諾亦具法律效力，但需作例如證人或錄音等擧證。

最後、尋求協助，諮詢專業。

　　院校就業輔導處、消委會、親友等，可提供專業意見或協助予上門補習老師，共商對策，捍衛權益，如追討學費的可入稟小額錢債審裁處。需注意者，因老師與中介並非僱傭關係，勞工處不會受理此類補習介紹糾紛。

　　許多補習老師均有此相同經驗，接受了中介的補習介紹，小心翼翼，辛勤地教授了兩星期，剛與學生互相適應，課堂穩定下來，開始鬆一口氣。依照私補中介的規矩，首兩週的學費全數，家長直接支付予中介作為佣金，期待已久，接下來的學費終於可以收歸己用了。詎料，一通電話傳來，家長終止補習了。換言之，兩週佣金白費了，連同時間、車資和精神，一併付諸流水，慘成「義工」。

　　此種兩週過後隨即終止，更換老師的情況，有見於多間不同的私補中介，亦有見於由同一中介所介紹的不同學生。曾有私人補習老師表示，在五、六間不同的中介，均不約而同有此遭遇，損失不菲。為何家長們會「準時」換人？得看中介的運作條款。

　　首兩週課堂過後，私補中介再無佣金收取，學費開始歸於老師，但倘若同一學生更換老師的話，中介可向該位新老師重新徵收兩週學費佣金，多換多收。合適的師生不易求，撮合需時，找同一位學生轉換老師則容易得多，中介通常向家長標榜，此乃「免費」為學生提供眾多選擇的「優質服務」。更換私人補習老師，老師固然不想，學生亦得重新適應，中介則最樂見其成。

　　有不少私人補習老師在試堂一、兩次後，中介即告知聘用終止，但仍需支付全數補習介紹佣金；更甚者，有於電話中答應上堂，但旋即更正未能應聘，一堂未上，同被徵收全額佣金。

　　作為人師，教學質素當為首要。通常主補科目，當屬補習老師之專長，但成績好，不必然教得好，要教曉力有不逮的學生做卷，跟老師自己做卷是兩回事，遂亦應有一番教授準備。私人補習老師可先參照自己當初學習時，學校老師的教法，作為藍本，先有一個基本的程序和系統。

　　接着，再加上自己的體驗和心得，增潤補飾。學習當時，遇到過什麼困難？如何避免和解决？怎樣可以少走歪路？有了過來人的經驗，這套方法應更為完備。新初入行的私人補習老師可以想像，眼前坐着一位概念全無的學生，應從何說起？需做什麼練習？要預備那些教材？下一步又該如何？頭幾堂應怎樣編排？如此一來，胸中先有輪廓，上首堂時便有所依歸。

　　當然，每個學生的程度、稟賦、習性和弱點均千差萬別，除了教學大綱之外，實際經驗更是重要。臨場教學，真正接觸過學生，解答其疑難，方能發現教學的不足之處，加以補充改良，可大大提升學習效能，磨練出最有效的教授方法。

　　一切就緒以後，新手補習老師可從那裏找來第一位學生，吸取經驗呢？方法不少，可以是先教家裏的弟妹、免費替親友鄰居補習、義教貧苦學生師弟妹、首堂免費順作招徠‥‥‥等等，重點是先別吝嗇，太過計較學費。很快，便能累積相當經驗，信心大增，亦漸得口碑介紹，迎來一批正式收費的學生了。

　　有了首批學生後，教學經驗吸收及改良的速度，將越見快脆，形成良性循環。此時已有足夠的授課體驗，跟其它私人補習老師交流切磋，參考人家優良的教授方法，獨當一面，指日可待耳。

　　愈來愈多上門補習老師，喜歡自行於網上刊登廣告，自主招生，免除補習中介，皆因長遠而言，此方法收生最易。

　　自主招生，老師親自掌握自己的宣傳介紹，向家長學生盡量突顯自己的優點，對招生最為有利。試問補習中介跟家長學生，在電話中匆匆交談幾句，除了交代上課科目、地點和老師學歷等最主要的資料外，還能否充份解說老師的獨特專長呢？

　　補習老師在廣告裏，親繕幾段簡潔的文字，娓娓道來自己的優點長處。家長學生瀏覽細閱，就像跟老師面談一樣，徐徐考慮，從容自在。那一種方式更能令目標家長學生明白， 閣下就是其要找的合適人選？如 閣下是家長學生，會喜歡那一種方式？

　　對並非就讀「名牌」大專院校，公開試成績也不突出的上門補習老師，自主招生格外要緊。補習中介為容易求成，賺取佣金，每每優先向家長學生推薦公開試成績好，院校名氣大，甚至較為相熟「老友」的老師，使其它老師的收生機會大受影響。

　　其實還有很多家長學生，更注重補習老師其它方面的質素，諸如耐心、方法、經驗、講解、盡責、守時……等等，自主招生正好給予老師途徑，充份向家長學生展示自己的獨特優勢。只要掌握自己的宣傳，即使成績和院校名氣較遜的老師，亦毋需守株待兔，受制於人，一樣可以找到屬於自己的大片市場。

　　喜歡自由自主，但不知從何入手？這裏就是告別中介、省回佣金、自由自主之直接招生網站，馬上張貼招生。我們以每日$1.3的廉宜收費，替老師向全港招生，戮力宣傳。

　　上門補習導師忙於教學，或無暇細想招生策略，可有想過，只需稍為調整現行宣傳方法，加上短片一道，即可倍增收生人數，入息亦隨之大升？以下且聽短片具此威力之七大原因。

　　一、生動吸引。看面書、Instagram時，最引人注目的是畫面相片，抑或文字？答案顯而易見。何不將此元素，作為自己招生廣告之用，抓住眾多家長的目光？

　　二、曝光倍增。據敝招生園地之經驗，平均而言，同類型的招生告示中，附有短片的比沒有的，瀏覽量高出逾三倍之多，收生機會自然大增。

　　三、消除疑慮。對於素未謀面的陌生人，難免心存疑慮和警戒，若家長能在導師的短片上，見其容、聞其聲、聽其言、觀其課，疑慮自然大減，猶如聘任前的簡便面試呢。順帶一提，相片亦有類似影響，但影片之效果強以數倍計。

　　四、親切信任。根據心理學，人傾向於對自己瞭解認識的人事產生好感。承上點，家長瞭解過導師的音容語調，甚至教學方式，較易產生信任和親切感，拿起電話聯絡的機會由是大增。

　　五、無人之地。現時懂得採用短片宣傳的上門補習導師為數尚少，甚或十中無一，先行者直如入無人之境，在芸芸導師中鶴立雞羣。特別對於經驗資歷較淺的導師而言，更是脫穎而出之法。

　　六、簡單易拍。上門補習的宣傳影片，僅長約一分鐘已足堪應用，題材選擇更是多不勝數，可以是現身說法、示範教學……等，不愛上鏡的，可以是拍攝學生的上堂情況，師生對答，或只映出圖解筆記的講授示例……等等。至於工具，掏出口袋裏的電話便可，已有簡單剪輯功能，一應俱全，唾手可得。

　　七、費用全免。盡收上述效益，可以不費分毫，敝招生園地現時附加宣傳影片，不單免費，更於首頁特設專欄觸目展示。此時不用，還待何時？

　　桃李滿門的成功私補老師，均具備以下五大要素。

　　深厚學識，必不可少。必需精通所補習的科目，知識豐富，瞭解透徹，或是某一類別，例如數理、商科；或是單一學科，好像通識；又或某名校課程。學歷成績，會是取信於人的捷徑，但若是欠奉，只要有實學，學生仍能很快察覺的。 可是最重要的，還是如何將知識，以深入淺出，易於吸收的方法，傳遞予學生。有些DSE狀元私補老師的毛病，是自恃績佳，疏於學習教授之道，學生得益不多，且一般學費較高，便留不住學生了。

　　此外，懂得跟不同個性的學生，以至家長良好溝通，更是師生長期合作愉快之潤滑劑。學生有些沉靜，有些開朗，有些需要多點激勵，有些需耐心講解，老師得掌握每位學生的特質，也需得到家長的信賴和配合，方容易互相信任，發揮最大作用。

　　責任感亦是成功之必備條件。守時、信諾、盡職盡責等看似簡單，但能做到的不多。經常無故遲到失堂，未有批改作業，即使學歷再高，也難助學生提升，取信家長。

　　成本低、效益高的宣傳推廣，同屬專業私補老師之重要一環，否則本領再高，也苦無用武之地，徒嘆奈何。這對於出道不久，學生人數還不多的老師更形重要。資歷已深，累積了學生羣的全職補習老師，更深明保持有效宣傳，持續開拓生源之重要。

　　上門補習老師接到家長的來電查詢，距離吸納門生僅一步之遙。參考下列的應答準備十項要點，花點時間預先擬好腹稿，予人專業認真之感，事半功倍。

　　先從基本資料說起，想清楚自己的服務範圍，在通話開首的短短十數秒內，使家長知道找對了人，感興趣談下去，重要得很。

　　一、對象。那個年級？什麼科目？男、女生有所謂嗎？會否針對教授某些名校學生？

　　二、地區。上門範圍有多大？於居所或院校附近？坐地鐵後要轉車的可以嗎？遠一點的，課時長些或學費加些能去嗎？得把交通的金錢和時間成本考慮清楚，以免錯誤報價，得不償失。

　　三、時段。那些空閑時間能補習？需定出時間表，心中有數，清楚回答家長，不然便有課也約不成。

　　進一步，上門補習老師得說明自己是勝任人選。

　　四、學歷背景。得預備一個扼要簡介，用三、兩句說話道出最特出吸引之處，再順應家長感興趣的部份補充解釋。例如主補數學的老師，可自我介紹謂「某大學二年級生，主修數學，文憑試成績5。曾有學生在半年內，由不合格變成全班前十名。」之類。

　　五、強項特點。需以此給家長知道，為何應聘請的是閣下，而非別的老師。獨特之處不一定要是名校生、成績佳，可以是許多其它優點，例如補習經驗豐富、懂得與小朋友相處、教材充足、教學方法特別……等等，總有自己的強項。

　　六、經驗往績。曾有那些得意門生、教學經驗？這令說服力大增。剛出道的上門補習老師，可談談自己的學習經驗。到了洽談的最後階段，需交代聘用的一些細節。

　　七、報價。學費多少？需給個明確數字，不能臨時才想。應瞭解清楚整體上課詳情，包括交通、要求和課時……等才作準確報價，以免算多計少。

　　八、優惠。什麼情況會有折扣？課時長些，某些地區會便宜些嗎？有無與否無所謂，重要的是心中有數，忌臨場不知所措。

　　九、試堂。可以先試補一、兩堂嗎？學費有否不同？未知效果如何，許多家長都有此一問，不妨先考慮好自己的處理方式。

　　十、付款。何時支付？現金或其它？雖然通常問題不大，但亦最好預先談妥，日後免生尷尬也。

　　準備好上述應對，接到家長來電時，當信心十足，馬到功成。

　　許多並非就讀「名牌」大專院校，公開試成績也不突出的私補老師，往往感覺自己資歷吃虧，難以競爭，其實不然。取策得法，一樣可以學生盈門，以下試擧五例，拋磚引玉。

　　例一、相處溝通。很多有上門補習經驗的家長都明白，考試好和教學好，是兩回事。公開試成績優異，就讀名校大學的私補老師，不一定教得好。有些家長甚至刻意避開，改求能與孩子相處融洽者。喜歡小朋友，擅於與其溝通相處，可為一策。

　　例二、奇難雜症。對專注力弱、欠缺動力，或沉默內向、脾氣古怪，或成績差勁……等特別問題的學生，有獨到的管教心得或經驗嗎？因為需要一些應付技巧，所以名校或成績佳的私補老師，通常不大感興趣，寧願教一些本身底子不俗的學生。這類問題學生為數不少，許多時忙於工作的父母亦束手無策，老師若對此有辦法，將幫上家長一個大忙。

　　例三、教學方法。有自己獨特的一套教學方法嗎？格外擅長某一科或某一卷，如中文作文或英文會話？有自製的筆記、練習教材？善於引例、比喻？講解淺白易明，深入淺出？特別熟悉某些學校的課程……等等？這些都能令私補老師與眾不同，相比其它上門補習的名校生、績優生不遑多讓，甚至更勝一籌。

　　例四、成功經驗。有學生分數進步，名次躍升的事例嗎？名校和成績均僅是指標，最終目的是提升學生。能有此成效，已足証堪與名校績優私補老師比肩。若能得該學生或家長証明或推薦更佳。

　　例五、價錢相宜。出身名校或成績優異，畢竟得來不易，這類型私補老師大多收費較高。欠此優勢者，可定出較相宜的學費，許多家長的要求並不很高，樂於聘用收費中庸的老師，節省開支。

　　上門補習，好比餐廳食肆，並非所有人都光顧「米芝蓮」星級食府，許多其它路綫檔次的食店一樣門庭若市。非名校、非成績佳的私補老師，花點時間參詳自己的招生策略，終可找出合適的市場。

　　最容易令人聯想到的，自然是考公開試成績優異的一種，例如於文憑試獲取5*、5**等。誠然，此類上門補習老師數量少，物以罕為貴，且有戰績可憑，說服力大，固然深受家長們歡迎，特別是高中的同學。然而，出乎意料的是，還有另外一些老生常談的特點，較之更受市場歡迎。

　　就咱們接觸家長學生們查詢的經驗中，出現得最多，最為強調的一點是──耐心。不論年級程度高低，均經常強調此要求，即使是大學大專程度的學生亦然，初中和小學程度之學生更甚。

　　補習老師是否願意細心瞭解學生的不明之處，能否仔細解釋，循循善誘？這對於較低年級的家長而言，更為重要，許多時他們根本不大在意老師的公開試成績。上門補習老師們不妨參考，特別是成績並非突出者。

　　除此之外，便屬責任心。此點看似簡單，但欠缺的也不少。補習老師是否經常改期？遲到早退？臨時失約？凡事有否交帶？相信這是令許多家長頭痛的問題。現時的學生功課活動繁忙，改動預定的補習時間，往往影響學業進度和其它日程安排，加之家長們工作忙碌，多無暇兼顧。老師若能穩定上課，照顧好孩子的學業，實助家長解决一大煩惱，再無後顧之憂。

　　首堂免費最為常見，親身體驗之作用，在於減低學生之風險，縱使不合，亦無金錢損失，確能降低疑慮，促成行動，但問題在於上門補習老師之成本甚高，獨力承擔了。除了原本百多元起之學費外，還有交通往還的時間，即使成功收生，成本縱比倚賴補習中介好得多，但也委實不菲，畢竟個人不比機構公司。

　　此外，以免費作招徠，所吸引者，難免較多對價錢敏感，首重價格，質素其次的家長。這類客人，即使成功收生，亦傾向喜歡討價還價，易因學費多少而更換上門補習老師。甚至有些家長會見既有「優惠」，但試無妨，視為給子女之一種「活動」、體驗，長期求學動機未必高。此點對於體藝類科目，尤易碰上。

　　由此可見，補習免費試堂，除非老師新近入行，旨在汲取經驗，不大計較成本付出，否則似易得不償失。其實大部份家長，首重教學質素，花費反為次要，是以老師宣傳之道，與其訴諸免費，不若展現質素。欲同時消除家長疑慮，又大降招生成本，也有不少辦法。

　　上門補習老師展示自己之教學質素，可以文字描述，例如簡介學歷成就、獨特教授方法、學生成績進度和自家教材筆記獨到之處……等等。欲體驗更近似免費試堂，可在徵得現有學生同意後，拍攝平時上堂實況一、兩分鐘之短片，有聲帶畫，來者自一目瞭然。再者，更可邀請來者事先觀課，家長多不介意幫助好老師，偶爾多帶一訪客上門，於住宅以外上堂者，如會所、校園等尤合。

　　學費方面，與其免費，不如折衷為七、八折，或加送半小時，又或試堂後不合方免費……等等，諸如此類，方法很多。重點在於強調功效，而非優惠。箇中道理，猶如商場試食，皆只提供小杯小片，未見整包全盒送贈也。

　　在敝園地招生，私補老師不單可告別中介，直接與家長洽商，現更可以一分鐘短片，向全港學生簡介宣傳，聲畫俱全，家長猶如面見，信心大增，不作他選！ 縱使家長學生在招生告示上，看過私補老師的資歷背景、相片，也於電話中交談，唯素未謀面，難免尚存疑慮。敝園地新設獨有之一分鐘「簡介短片」欄，有聲有畫，老師儀表風采，談吐風生，一切活靈活現，家長學生，恍如會面，疑慮盡消，宣傳效力，如虎添翼！

　　家長學生感興趣的私補老師宣傳短片題材數不勝數，茲擧例如下，拋磚引玉。

　　示範表演。短片對於語文、體藝私補老師更見優勢，在片中稍露一手，說服力十足，勝過百張證書，例如中文老師誦讀講解詩詞歌賦，抑揚頓挫；英文、普通話老師以標準腔調，地道會話；數學老師解釋公式定理，深入淺出；音樂老師示範演奏，心悅誠服。

　　學習心得。暢談科目之修習竅門，精進之道，又或教授方法、教學特色。

　　課堂示例。展示與學生的上堂實例，猶如免費試堂。

　　學生推薦。邀請相熟的家長學生，一起暢談上課體驗，學習進展和拜師感受。

　　懇切面談。如面試一樣，跟未來的家長學生就幾句話，告訴他們你的專長、經驗和將有何獲益。

　　見面招呼。就像朋友初次會面般，親切地打個招呼，自然地聊天幾句，簡介一下自己，談一下愛好，甚至說些上課的趣事，也可令人對你瞭解和好感大為加深。

　　又如學生們常見的通病，展示自家的獨特教材等等‥‥‥私補老師宣傳片題材實在不能盡錄。想像自己是家長學生，看到聲畫並茂的履歷，會是何等生動吸引？馬上花一分鐘時間拍好短片，在補習告示板播放，廣納四方門生吧！

　　有些資歷不淺，具知名度的私補中介，於其網上廣告的標題中，大字註明「政府註冊」，以作招徠。予人感覺，自然是此中介已經通過某種審核檢查，位列政府的補習中介名冊之上，可堪信賴。然而事實上，無論教育局或任何政府部門，根本並無補習中介註冊制度。

　　唯一接近的是，勞工處設有職業介紹所之發牌制度，《僱傭條例》規定業者必須申領。可是全部私補中介均利用法例的灰色地帶，不屬此類，否則行規所收私補老師首月薪金五成的高佣，遠超職業介紹所收取首月薪金一成以下作為佣金之條例限制，已屬違法。在這些私補中介網站的背境介紹裏，隻字未有提及「政府註冊」的進一步資料。

　　順帶一提，嘗有老師向咱們查詢，網上見到有私補中介謂其「與勞工處合作」，意何所指？勞工處清楚表明，只會服務直接僱主，與職員訂立僱傭合約者，是不會替補習中介這種中間人，提供老師的聘僱服務的。

　　曾有雜誌記者揭發，某自稱大型私補中介訛稱「政府註冊」，實則連公司註冊、商業登記也付之闕如（註）。如向此等標榜「註冊」、「合作」身份的中介，查問有關詳情，相信答案將會十分有趣。

註：〈TutorGroup搵導師兒戲 中三英文教唔掂〉，壹週Plus，二○一五年七月十三日。

　　「性罪行定罪紀錄查核」由警局辦理，旨在供僱主查核其僱員，曾否觸犯性罪案而被定罪，保障兒童及精神不健全者之安全。成功申請人將獲發一紙文件，上有其專有的查核密碼，查核者以電話，輸入申請人的身份證號碼頭四位數字及查核密碼，便可即時聽知其有否紀錄。該查核密碼有效期為年半，申請人需往續期。許多學校外聘導師時，均要求應徵者出示此文件。

　　申請人可於網上下載申請表格，電話預約時間後，必須親身前往灣仔警察總部辦理，主要手續為打十隻指頭的指模。首次申請費用為一百一十五元，之後續期仍需親身辦理，但費用減為七十六元，逾期後復申請者，當首次辦理。

　　很多家長喜聞有此渠道，始終聘請上門補習導師，素未謀面，卻登堂入室，不免有些顧忌。可惜得很，現時之「性罪行定罪紀錄查核」，只供公司或機構，以正式合約聘用者申請，需由僱主發信要求，否則申請不獲受理。換言之，此紀錄不能惠及上門補習的眾多家長。

　　如上門補習導師同時有於補習社、琴行或學校等任職，不妨主動要求僱主發信申請，把獲發之查核文件，加進自己私人補習的履歷中，如此一來，家長們也可使用，令人更添信心。

　　出色的私補老師，會利用自己的學習經驗，整理出一套由淺入深，循序漸進的教學方法，把複雜抽象的知識分解拆散，給學生逐步吸收掌握。更重要者，老師會不斷實驗，觀察學生的反應和回饋，長期將之逐小改良，一點一滴的累積起來，久而久之，便修得一套經過實踐考驗，成效高強，別具一格的教學方法，學生自然有口皆碑。

　　除卻自身經驗外，優秀的私補老師主動跟同道切磋交流教學之道，喜歡參考別人行之有效的授課方式，取人之長，補己之短，隨時隨地增益改善，樂於求進。如此一來，得益於旁人心得，省卻許多自行摸索嘗試的時間，自然比人更快累積起豐富經驗，面對各種教學難題，亦能應付自如。

　　著重授課質素的私補老師，更會積極閱讀參考書，吸收正統的教育理論，例如兒童心理學和教學法等。上課時面對的學生形形色色，怎樣使其專注、如何激勵和怎麼溝通取信等，需要不同的技巧，有了理論知識的輔助，才能有系統、有方法地把自己的專長學識傳授予他們，因材施教，否則老師的學識再高，但學生吸收不到，也是徒然。

　　發展出自己一套獨到有效的教學方法，不單學生之間會輾轉傳誦，口碑載道，自己上課時也更為駕輕就熟，愈見輕鬆，形成良性循環，這可說是私補老師之成功秘訣呢。